EL LIDERAZGO ES LA CAPACIDAD DE INFLUIR EN LAS PERSONAS PARA QUE SE ESFUERZEN VOLUNTARIA Y ENTUSIASTAMENTE EN EL LOGRO DE LAS METAS DEL GRUPO. ESTA DEFINICIÓN SUPONE CUATRO ASPECTOS: 1)CAPACIDAD PARA USAR EL PODER (AUTORIDAD FORMALMENTE DELEGADA POR LA INSTITUCIÓN) 2)CAPACIDAD PARA COMPRENDERQUE LOS SERES HUMANOS TENEMOS DIFERENTES FUERZAS DE MOTIVACIÓN EN DISTINTOS MOMENTOS Y SITUACIONES. 3)CAPACIDAD PARA INSPIRAR (EL OBJETIVO) 4)CAPACIDAD PARA ACTUAR EN FORMA TAL QUE SE PROPICIE UN AMBIENTEDE RESPUESTA A LAS MOTIVACIONES Y FOMENTO DE ÉSTAS.
* Solo un "me gusta" por significado y día, a mayor número de "me gusta" el significado aparecerá más arriba en la lista
